Alexandru Petrescu susține că autoritățile de reglementare nu trebuie doar să arate cu degetul greșelile companiilor, ci și să premieze excelența, inspirat de modelul asiatic discutat la OECD.
Avem nevoie de o schimbare de mentalitate în mediul de afaceri și în instituțiile de stat? Președintele Autorității de Supraveghere Financiară (ASF), Alexandru Petrescu, crede că da.
Într-o luare de poziție venită după participarea la reuniunea Comitetului OECD pentru Guvernanță Corporativă de la Paris, șeful ASF propune ca autoritățile să lase în plan secund cultura pedepsei și să adopte un sistem axat pe recunoașterea performanței.
Inspirat de abordarea asiatică bazată pe conceptul de „Name and Shine”, spre deosebire de tradiționalul „Name and Shame” european axat pe sancțiuni, Petrescu argumentează că responsabilitatea crește atunci când companiile au în față modele de bună practică, nu doar frica de amendă.
„În calitate de autorități de reglementare, nu ar trebui doar să facem vizibile deficiențele de guvernanță, ci și să transformăm bunele practici în modele demne de urmat”, conchide președintele ASF.